Im Oktober haben wir unser zweites Online-Training zur friedlichen Konflikttransformation durchgeführt. Die Teilnehmer kamen aus verschiedenen Ländern und mit unterschiedlichem beruflichem Hintergrund, aber alle waren bestrebt, sich mit verschiedenen Instrumenten und Methoden der Konfliktanalyse und -transformation vertraut zu machen.
Während der vier Sitzungen lernten die Teilnehmer Folgendes kennen:
- Definitionen von Schlüsselkonzepten, Terminologie und Theorien auf dem Gebiet der Konflikttransformation;
- verschiedene Methoden, die angewandt werden können, um Konflikte zu verstehen;
- warum und wie man die Konfliktanalyse einsetzt;
- Einblicke in unsere Arbeit vor Ort durch die Vorträge der Gastredner zu den Themen "Jugendarbeit in Bosnien und Herzegowina: Chancen und Herausforderungen" (von Daniel Eror von "Youth for Peace") und "Schaffung zivilgesellschaftlicher Räume in Ägypten: lokale Initiativen und die Ziele für nachhaltige Entwicklung (SDGs)" (von Mohamed Shehab El Din von "RESOLVE");
- wie wir die Ergebnisse der Konfliktanalyse in die Gestaltung sinnvoller, kohärenter und nachhaltiger Projektinterventionen einbeziehen.
Auf der Grundlage des Trainingsinputs führten die Teilnehmer auch ihre eigenen Konfliktanalysen durch und bekamen ein detailliertes Feedback von unserer Seite.
Es war uns eine große Freude, einen Teil unseres Fachwissens und unserer Arbeit mit der Gruppe zu teilen. Wir bereiten weitere Schulungen vor, also bleiben Sie dran!
